ASPREMETAL celebra su Asamblea General anual con la vista puesta en el futuro y sus nuevas instalaciones
El sábado 18 de abril de 2026 tuvo lugar en Badajoz la Asamblea General de ASPREMETAL, el órgano de representación más importante de la asociación, en la que el presidente repasó la actividad del último ejercicio y presentó los principales retos para el año 2026. Junto a él, los presidentes de cada rama hicieron lo propio con los profesionales a los que reprentaban.
En esta edición, se contó con la presencia de Miguel Ángel Gómez, presidente de FENIE.
Un año de actividad intensa
Durante su intervención, el presidente, Francisco Pantín, destacó el crecimiento sostenido de la asociación, que ha sumado un numero considerable de nuevos asociados en los últimos cinco años. Unos número positivo en crecimiento también en el ámbito de representación de la institución en actos oficiales, reuniones y foros, así como en materia de comunicación
En materia de convenios colectivos, se informó de los avances en el Convenio de Industrias Siderometalúrgicas y de la firma, tras más de tres años de negociación, del Convenio del Comercio del Metal, con actualizaciones salariales escalonadas desde 2023 hasta 2026, aunque no entrará en vigor hasta su publicación en el DOE.
Las nuevas instalaciones en El Nevero, el gran proyecto del año
El presidente calificó el traslado a la nueva sede en el Polígono Industrial El Nevero como el reto más importante en los casi 50 años de vida de ASPREMETAL. Las nuevas instalaciones contarán con talleres de formación y aulas, y se conciben como un espacio de encuentro entre empresarios, formadores, administraciones y alumnos de FP. Si las obras y los permisos avanzan con normalidad, se espera poder disfrutar de ellas en el último trimestre de este 2026.
Proyectos europeos y formación
ASPREMETAL participará en dos proyectos europeos durante 2026: el proyecto AIRES, enfocado al almacenamiento energético junto a AGENEX; y otro proyecto orientado a la formación y la transición energética, actualmente en fase de presentación. Además, continúa el programa de formación PAF26, que incorpora cursos de inteligencia artificial y certificados de profesionalidad, junto a la formación obligatoria en prevención de riesgos laborales. Animó a los asistentes a realizar propuestas formativas para presentarlas como asociación.
Preocupaciones y reivindicaciones del sector
Pantín reiteró las principales demandas de la asociación ante las administraciones: agilizar los expedientes de autoconsumo pendientes desde 2021, implantar una Ley de Seguridad Industrial en Extremadura (la única comunidad autónoma sin ella), reducir la carga burocrática y promover un modelo de ayudas basado en beneficios fiscales directos. También se subrayó la preocupación por la falta de mano de obra cualificada en los oficios del sector y la necesidad de adaptar la oferta formativa de la FP a las necesidades reales del tejido empresarial extremeño.
Mirando a 2027
La asamblea también adelantó que en junio de 2027 ASPREMETAL cumplirá 50 años, y que la asociación trabaja ya en un programa de actos conmemorativos para todo ese año. Entre los más destacados uno que se dará a conocer en junio y que, de lograr llevarlo a cabo, supondrá un hito para Extremadura y los profesionales del sector.
Homenaje
Como es tradición, la jornada incluyó el reconocimiento a una empresa asociada de trayectoria destacada. En esta edición, el homenaje fue para Talleres y Repuestos Martín S.L., de Castuera, empresa familiar que comenzó su actividad en 1940 y que ha logrado un exitoso relevo generacional hasta convertirse en un taller especializado en electrónica del automóvil perteneciente a la red Bosch Car Service.
Galería de fotos Asamblea 2026:
